台灣長照政策的問題，透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列問答集和懶人包總整理

有尊嚴的照護：寫給失智者與他的家人們，創造友善的照護關係

為了解決台灣長照政策的問題，作者里村佳子 這樣論述：

高齡、失智者的身體看似在休眠，但他們的心靈仍熠熠發光。 讓我們成為扶持失智者的重要他人，一起在照護道路上走得更好更遠。 　　當回家的路不再清晰、日常作息逐漸失去控制， 　　失智者所承擔的壓力與恐懼，比你我更加劇烈。 　　在那些失序的小事裡，潛藏著他們發出的微弱訊號： 　　｜總是忍不住買得太多，是填補失去伴侶後內心深處的不安與寂寞。 　　｜經常尋找不存在的東西，真正想找的是兒女們的關注目光與真誠關懷。 　　｜老是重複說著某段記憶，實際上是盼望著重返人生裡最耀眼輝煌的時期。 　　當我們細心檢索，能使他們重拾自信、再次學習，甚至自然優雅的老去； 　　當我們判斷錯誤，則可能讓他們病情加劇，讓照

護關係更加窒礙難行。 　　想要理解、傾聽，永遠不晚： 　　－運用「生命回顧法」緩解失智者的不安情緒、取回自信。 　　－失智者不是幼童，對話的用字遣詞仍得保持禮貌與尊重。 　　－多加留意失智者的飲水飲食，減少脫水後造成的意志模糊。 　　－每日15分鐘的專注傾聽，以同理心互動讓失智者感受被人理解。 　　－有視線交融的談話，才能走入失智者的內心，讓他們願意敞開心胸。 　　－不以哄騙、約束等與之溝通，信任關係一旦破裂將導致失智症狀惡化。 　　超前布署你我即將面臨的超高齡與失智世代── 　　即便認不得親人，也能安養天年的未來。 　　高齡時代即將來臨的台灣，每77人之中即有1名是失智者；未來50年裡，台

灣失智成長速度將攀升至每天增加30名。面對超高齡與失智世代時，你我應該試著練習：不抑制行動也不加以否定，儘可能的接受失智症患者之原貌，而不要想給予改變。當我們把他們當作是人生道路上的前輩而表達尊敬，留意身體、心理以及環境等因素，就可以讓失智症症狀得到舒緩。 　　讓我們從「心」與失智共處、爬梳並接納他們的所有樣貌； 　　即便走在失智症的人生道路上，仍然可以活得自信有尊嚴！ 本書特色 　　1.淬鍊二十年照護經驗：不勉強失智者的生活習慣，使他們重拾自信，才能減緩失智病症。 　　2.科學化的照護方法，提升照護品質與工作環境 　　3.強調「失智者」也有尊嚴，在照護關係裡彼此學習，與病共存 　　4.

增進照護關係的五大實用策略： 　　－預防吞嚥能力降低的口腔肌肉運動 　　－與失智症患者心意相通的溝通方法 　　－取回失智者自尊情感的「生命回顧法」 　　－減輕照護者的緊迫之要領 　　－照護認定調查的要訣與心得 口碑推薦 　　名人推薦 　　伊佳奇　認知症整合照護專家、長照政策研究者 　　賴明妙　雙連安養中心院長 　　──專文推薦 　　精神科專科醫師，失智病人家屬　吳佳璇 　　全方位表演藝術工作者　郎祖筠 　　自立支援照顧專業發展協會理事長　林金立 　　長庚北院區失智症中心主任　徐文俊 　　臨床心理師　黃耀庭 　　台灣失智症協會理事長　賴德仁 　　──暖心推薦（依姓氏筆畫排序） 口碑好評

　　本書作者提出「貼近相處」照護觀念，也正是許多先進國家的理念：「與失智症患者生活在一起」。──認知症整合照護專家、長照政策研究者　伊佳奇 　　無論是身為家屬、照護工作者、管理經營者的角色或一般社會大眾，相信都能從本書中獲得所需的幫助與不同的看見。──雙連安養中心　賴明妙院長 　　照護父母時，我經常覺得自己的心都要碎了。但這本書以通俗易懂的方式解釋了失智症的機制，並讓我重新認識了「尊嚴」的含義。──日本亞馬遜讀者　toshikichi 　　……我甚至認為這本書所分享的照護方式可以減少失智症的的發病率。──日本亞馬遜讀者　Green Room 　　我的雙親罹患失智症並長期住在護理機構中

，我想知道如何解決他們每天都不太好的心情。這本書透過實例告訴你，如果你以有尊嚴地對待失智症患者，而不是像對待嬰兒般的對待他們，那麼他們將能平靜地度過日常的時光。－－日本亞馬遜讀者　本の虫 　　……我認為這是每個人都應該讀的書，不論是預防或身為照護者。──日本亞馬遜讀者　wongwongyun

台灣長照政策進入發燒排行的影片

年金改革對於志願役軍人留營意願影響- 以十年以上政戰軍官為例

為了解決台灣長照政策的問題，作者邱庭誼 這樣論述：

本研究希冀探討年金改革上路後對於十年以上志願役政戰軍官留營意願是否產生影響，本文結合歷史研究途徑與生涯發展理論來瞭解年金改革制度演變以及年金改革後對我國軍人留營意願是否產生影響，本研究探討之「留營意願」非指非常備役人員役期屆滿考慮是否退伍或留營之意願，而是根據R.P. Tett & J.P.Meyer針對「留職意願」定義為：「一單位員工謹慎評估後，對於自身是否繼續留任原工作的意願程度」為本研究探討留營意願之定義。 本研究先以文獻分析法來蒐集綜整與軍人年金改革相關的研究資料後，建構出年金改革相關的歷史背景、發展脈絡與符合本研究相關的訪談大綱，再以個案研究法與深度訪談法，採立意取樣

、滾雪球取樣針對符合本研究的15組受訪者進行深度訪談，取得其意見繕打成逐字稿供受訪者確認是否無謬誤後，再供本研究進行後續的資料分析與意見綜整，本研究預計探討年金改革後是否對於服役滿十年以上、二十年以上、接近三十年的政戰軍官產生影響，除了內在自我因素與外在環境因素對其年金改革後的生涯規劃會產生影響外，另外探討年金改革後子女就學補助費是否對受訪者留營意願產生影響。

在宅安心顧，圖解長期照護指南

為了解決台灣長照政策的問題，作者蔣曉文 這樣論述：

老不起的未來，你準備好了嗎？   失智、失能、中風、插管…… 讓無痛高齡成為可能， 老化的千百種姿態，我都牽著你走！   這是一本，專門針對台灣高齡社會的居家照護書， 獻給所有擁有長照需求的家庭。   　　▎熟齡必備工具書，迎向無痛高齡生活！ 　　家中長輩的失智問題越來越嚴重，該送去機構還是請看護照顧？ 　　住家、醫院往返讓你疲於奔忙，有沒有更輕鬆的醫療選項？ 　　面對老化時代來臨，長期照護需求越來越多元，如何讓家中長輩安心度過晚年，照顧好長輩的情緒與日常生活，讓長者在家中也能實現無痛終老，都得由良善的居家照護開始！   　　本書邀請長期照護研究權威

，關渡醫院長照科主任蔣曉文護理師，進行專業審訂編修，讓照護之路走得更為輕鬆、自在之外，更兼具醫療實務的專業性。   　　▎照護現場知多少？「食衣住行」全方位協助技巧 　　老了之後，希望住在哪裡，和誰一起住呢？現代人邁入工商社會，傳統大家庭互相照料的結構慢慢改變，因為工作、求學，無法一起住或親自照料的兒女越來越多，以前「在地老化」是自然現象，現在卻需要透過引進多方資源才能達成。   　　本書中，囊括了長照長者的食、衣、住、行、育樂等全方位照護技巧，同時兼顧病患生理及心理需求，能輕易協助長者重拾尊嚴、安詳度過晚年。照護不該充滿壓力，輕鬆的居家照護從現在開始。   　　▎提升

照顧品質，失能療護專屬聖經 　　細菌感染灰指甲、長期臥床形成褥瘡，甚至面對阿茲海默症的父親，該如何穩定他情緒、避免走失或過量飲食的問題？生活中，居家照護有許多眉眉角角，不管是日常療護或是突發狀況處理，一本書幫你解決所有居家照護可能面對的困境！   　　▎居家照護後花園：長照家庭的真實告白 　　面臨健康家人突如其來的病倒，從短暫住院逐漸走向失能的長期照顧，該如何平復，同時兼顧自己與家人的心情，將照顧納入生活和工作的一部分，重新進行規劃，甚至調整回正軌，都是一大挑戰。同樣身為家屬，該如何度過情緒上的艱難？在照護上又有什麼特別需要注意的小技巧，本書特別收錄兩名不同長照家庭裡，照護家屬的

心路歷程與真實告白，讓你在照護路上，不再感到孤單。   　　★本書特色 　　＊長照醫療權威人士審訂及推薦 　　＊專為失能者設計的全圖解在宅照顧書 　　＊囊括食、衣、住、行多面向老年居家生活 　　＊日常療護+突發狀況+心理療癒，一次全搞定！ 　　＊一目了然的簡易照護圖表，規劃居家照顧個別方針 　　＊台灣長照地圖，統整全台現有照護中心資源及資訊 　　＊照護家屬心中花園：家屬心路歷程+照護小撇步 　　＊特殊疾病獨門預防秘方，突發狀況不緊張！ 　　＊收錄各種輔具資訊與每日照護記錄表，照護現場免煩惱 　　＊病患生理與精神的雙重照護，邁向完美居家品質生活

　　＊軟、硬體設備全方位建議，打造「零」障礙居家環境   　　★暖心推薦(依姓名筆畫順序)   　　照護過程需要愛與耐心，長期照護需要的是方法，而本書正提供了最佳指引。──臺北醫學大學長期照護研究所系主任 林碧珠教授   　　陪伴病人和家屬，同時給予照護引導，這條路上，你我都不會孤單。──臺北市立關渡醫院護理部主任 高麗雀教授   　　針對台灣高齡社會的居家照護書，兼具醫療實務的專業性，值得推薦！──臺北市立關渡醫院院長 陳昌明醫師   　　一本實用且完整的工具書，幫助長照家庭度過生活和情緒上的艱難！──美國加州專業心理大學 陳建銘博士   　　本

書提供長照家庭全方位照護技巧及居家照顧個別方針。──國立成功大學護理系/老年學研究所  陳靜敏教授 作者簡介 蔣曉文   學歷： 台北醫學大學護理學碩士 現職： 臺北市立關渡醫院長期照護科主任   經歷： 臺北榮民總醫院護理長 耕莘護理專科學校護理學兼任講師 國立臺北護理健康大學護理學兼任講師 亞東技術學院護理學兼任講師 台灣腫瘤護理學會理事 台灣長期照護護理學會理事 台北醫學大學長期照護學系兼任講師 總序   PART 1 在宅多向度，滿足台灣照護需求 第一章：台灣長照政策的行動和協助 01「長期照顧」的意義及服務對象 02從「在地養老」出發，長照旗艦店、專賣店、柑仔店 第二章

：從醫院、居家到社區的連貫式長期照顧服務 01醫院提供的長照資源：PAC、出院準備服務 02囊括輕症到重症，居家醫療整合服務 03走入人群，在社區中緩慢變老 第三章：如何判斷自己家人適不適合居家照顧？ 01出院前，先評估是否轉入機構或居家照顧 02緊急與突發狀況處理   PART 2 在宅安心顧，居家照護現場 第四章：居家照護怎麼吃更健康？ 01好好攝取營養，遠離感染威脅 02特殊疾病怎麼吃才安心？ 03以「自行進食」為目標，慢慢努力！ 04運用輔具得當，用餐輕鬆自在 05食慾不振的四大觀察 06無法從口進食？居家灌食有技巧   第五章：居家照護，「穿」是一門學問 01居家照顧衣物好好「穿

」 02穿脫四字訣──「穿患」、「脫健」 03輕鬆穿脫靠輔具，生活更便利 04照護尿布選法有道理 05沐浴，短暫的身心靈全面放鬆 06正確清潔口腔，遠離全身疾病   第六章：居家照護如何住得放心？ 01居家照護環境的六大重要原則 02四大居家重點空間改造術 03用科技取代退化，高科技住宅輔助裝置 04挑選一家「好」的安養中心六大重點   第七章：居家照護慢慢「行」 01 臥：學會搬運，遠離運動傷害 02 坐：好好維持坐姿的重要性 03 行：努力復健，行走不是夢 04 快快樂樂出門，平平安安回家 05 善用輔具，讓失能者有機會重新走路！   第八章：居家照護的「育」、「樂」──注意事項 01提升

病人居家精神生活 02走進社區，尋找課程資源 03適合病人的遊戲和復健   第九章：日常疾病的預防處理 01心血管疾病 02糖尿病 03感染預防 04失智症 05便祕 06皮膚、指甲疾病 07腎功能衰竭 08骨質疏鬆 09膝關節退化   PART 3在宅陪伴住，心靈祕密花園 第十章：照顧長路不孤單，長照家屬心路告白 01長期照護家屬心路分享一 02長期照護家屬心路分享二   附錄1：居家常用照顧紀錄表單 附錄2：台灣長照地圖，全國長期照護中心聯絡資訊 【總序】長照2.0再升級，讓你我都能在宅安心顧作者：蔣曉文（臺北市立關渡醫院─長期照護科主任） ▲在地老化、安心養老不是夢？如何能夠在地老

化、安心養老呢？相信這是一個巨大且並不容易的命題！在高齡化、低生育率、少子女化的未來，假使遇上可能面對的突發問題，例如：先天或後天疾病、意外事件、老化失能、失智等，種種無法獨立自理的時候，我們該如何尋求可供依賴的支持性照護，一方面讓自己可以在宅舒適地安老，一方面降低親友的負擔，讓彼此都不捲入長期照護的可怕噩夢…… 隨著醫療科技的進步，死亡率下降，平均餘命的延長及出生率的下降，我國整體人口結構快速趨向高齡化。依據內政部人口統計資料統計，二○一八年六十五歲以上佔總人口比率已超過十四％，由於老年人口逐年攀升的影響，未來生產人口由二○一六年每五點六位生產者負擔一位老年人口，到了二○六一年則轉變為每一點

三位生產者需負擔一位老年人口，顯見台灣家庭中長期照護的需求也將越來越大！ 政府為了建立完善的長照體制，二○一六年十二月十九日行政院核定「長期照顧十年計畫2.0」，期藉由發展以服務使用者為中心之多元連續性服務模式，針對老化族群的健康促進與失能預防做出迅速而有效率的因應措施，以期達成促進成功老化、活躍老化的目標。長照十年計劃政策之規劃，係以居家、社區服務為主，機構式服務為輔，並積極鼓勵各地方政府結合民間服務，提供單位共同投入資源建置行列，落實在地老化、安心養老的企望。 ▲《在宅安心顧，圖解長期照護指南》本書囊括了長照長者的食、衣、住、行、育樂等全方位照護技巧，同時收錄日常疾病的預防療護，或是突發狀

況處理，以及長照家庭的心路歷程與真實告白，兼顧病患和家屬的生理及心理需求，提供被照顧者和照顧者，一個居家照顧個別方針，共同彙整為本書的幾大重點：

長照機構經營決策之關鍵因素分析

為了解決台灣長照政策的問題，作者鄒富美 這樣論述：

人口老齡化問題是時代的挑戰、也是世界面臨的重要社會議題。台灣自2018年3月正式由「高齡化社會」進入「高齡社會」。根據行政院內政部2020年的統計，台灣扶老比為4.4比1，預估20年後，每兩位工作者要扶養一位老人。據國內統計，2019年有近80萬人需要接受長期照顧，推估7年內將突破百萬大關。然而，實際接受長照2.0服務者只有24.2萬人，服務涵蓋率還不到四成。自政策推行長照計畫，政府積極鼓勵各地方政府結合民間服務團體提供單位，共同投入長照建置行列。衛福部陳時中部長曾感慨的說，長照2.0最大的缺點就是太多人不知道了。因此，呼籲民眾發揮社區力量找出需要長照的弱勢家庭，共同為有照顧需求的長者，開啟

光明之門，預防因求助無門的悲歌發生而努力。副總統陳建仁也說，為讓長照制度能永續發展經營，政府將積極推動各項整合資源，擴大民間參與，以建構優質、平價實惠且普及化的長照體系，由此可見長照需求的迫切性、刻不容緩。本研究參考相關文獻回顧及資料收集，整理出初步影響投入長照關鍵因素，由專家群依據對影響長照投入關鍵因素重要性進行評價，再以專家增減後的重要因素進行分類、整理及歸納彙總，得出五構面與11項的準則目標，作為本研究層級分析法(AHP)之架構。於2021年8月由6位有意投資長照行業的投資專家進行關鍵影響因素重要性調查，經專家問卷對各項影響因素之比較結果發現，專家一致認為市場需求最為重要性，其次為長照專

業人力的供給，在確定關鍵因素重要性權重後，提出可行的商業模式建議和方案，作為企業經營之參考模型，並對未來有意願投入長照行列的同伴們，或後續有興趣深入研究者做為參考指引。